ソニー生命様による、全国の中学生200名・高校生800名を対象に実施した「中高生が思い描く将来についての意識調査」が発表されています。

https://www.sonylife.co.jp/company/news/2025/nr_250731.html

今年で6回目の調査とのことですが、調査結果を拝見すると、子どもたちが将来に対して不安に感じる傾向が強くなり、より安定を求めているように見受けられます。将来なりたい職業についても、安定した職業という認識から「公務員」と回答する割合が男子中学生1位、女子中学生2位という結果になっています。

また、その他の職業を見て感じるのは、中高生は自身が知っている職業の中からしか回答してないということです。これは大人でもそうなのですが、誰しも、知らない職業は選択肢の中には入りません。

社会には多様な職業、職種、産業があることを中高生に知ってもらう我々の活動は、将来の職業選択を考えるという意味でもとても意義があるのではないかと自負してます。

同時に、経済産業省がまとめた「未来人材ビジョン」レポートも大変興味深いです。

https://www.meti.go.jp/press/2022/05/20220531001/20220531001-1.pdf

本レポートでは、未来に求められるスキルとして、思考力・革新性・協働力など基礎を超えた力の重要性をあげ、未来の働き方の準備として、テクノロジーと社会構造の変化に適合した法制度・セーフティネットの構築が必要であると述べています。

私どもが提供するの中高生向けキャリア教育プログラムにおいても、子どもたちが感じる不安の正体（社会・経済・技術）を理解し、変化に備えるレジリエンスを持つ力を育めるよう考えてまいります。

私たち自身も社会理解力・適応力を高めていかねば。

小林

いつもNPO学校サポートセンターの活動にご理解、ご協力を下さいまして有難うございます。<br>この度、7月1日付で代表の変更がございましたのでお知らせ致します。<br>今後とも活動へのご理解をお願い申し上げます。

新代表は理事長 小林高行。<br>木村武夫は理事として再任。

岡山県の高校生の企業訪問学習が終了しました。数名の班に分かれて都内各所の民間企業や行政機関を訪問、事業内容やその役割、お仕事のこだわり、やりがいなどの学習をしました。

同校はコロナ禍以降、訪問学習を暫くお休みしていましたが今回再スタート、ご協力企業・機関の皆様のご協力で充実した活動が実現しました。生徒さんたちは事前学習に熱心に取り組み、訪問先の皆様からその学習成果に対して高い評価を得ていました。

今回の学びを今後のキャリアデザインに活かしてください。

担当／木村武夫

新年明けましておめでとうございます。 旧年中は多くの皆様に生徒たちの学習活動にご協力頂きました。感謝申し上げます。新年も企業訪問学習のサポート活動により一層力を入れて参ります。引き続き皆様のご協力、ご支援を宜しくお願い申し上げます。<br>特定非営利活動法人学校サポートセンター　スタッフ一同

長崎の高校生の都内での訪問学習が先日行なわれました。<br>30数カ所に分散しての活動、多様な業種で事業内容やその役割、やりがいについて学びました。ご協力下さいました皆様、ありがとうございました。